België is een ambtenarenland

[dejules]

Op 1 januari 2018 zien mensen met een minimumpensioen die een volledige loopbaan van 45 jaar achter de rug hebben, hun pensioen met 0,7 procent stijgen.
Voor een alleenstaande komt het minimumpensioen dan te liggen op 1.220,92 euro per maand, zo blijkt uit gegevens van minister van Pensioenen Daniel Bacquelaine.

Hoeveel bedraagt het minimumpensioen in de vastbenoemde leegloperij?

[pastoor]

Het minimumpensioen voor een alleenstaande met een volledige loopbaan zal dus 1.212,45 euro bedragen op 1 september 2017. Voor een zelfstandige komt dit overeen met een verhoging van meer dan 150 € per maand die  onder deze Regering is toegekend sinds eind 2014. Voor een werknemer komt dit overeen met een verhoging van bijna 90 € per maand.

Op 1 september 2017 zullen de bedragen van de Inkomstengarantie voor ouderen (IGO) worden verhoogd met 0,9%. 

Het vakantiegeld wordt opnieuw geherwaardeerd voor alle gepensioneerden van het stelsel van de werknemers. De verhoging, die in de maand mei zal plaatsvinden, bedraagt 2,25 % zowel in 2017 als in 2018. 

De pensioenen die ten vroegste zijn ingegaan op 1 januari 1995 en ten laatste op 1 december 2004 zullen worden verhoogd met 1% vanaf 1 september 2017. De pensioenen die zijn ingegaan in 2013 zullen worden verhoogd met 2% vanaf 1 januari 2018 en deze die zijn ingegaan in 2012 vanaf 1 september 2017.

Tenslotte zal het loonplafond dat wordt gebruikt voor de pensioenberekening van de werknemers worden verhoogd met 1,7%. 

http://bacquelaine.belgium.be/nl/welvaa ... pensioenen 

[Flashback]

Pastoor, je vergat er bij te vermelden dat alle anderen die niet op de lijst staan verder zullen gemolken worden !

[pcekspeer]

Pensioen ambtenaar:
http://pdos-sdpsp.fgov.be/nl/pdf/infose ... tional.pdf
Hervorming Michel: blz 28-29-30-31-32-33-34


Ambtenaren - Gewaarborgd minimum pensioen.
http://pdos-sdpsp.fgov.be/nl/faq/faq_1855.htm

Minimum rustpensioen:
http://pdos-sdpsp.fgov.be/nl/faq/faq_1860.htm

Minimum overlevingspensioen:
http://pdos-sdpsp.fgov.be/nl/faq/faq_1861.htm

[pastoor]

Flashback

Pastoor, je vergat er bij te vermelden dat alle anderen die niet op de lijst staan verder zullen gemolken worden!

* * * * *

Nee, dat is een copycat ( en nu wordt Frits1959 woedend en nerveus, ook al staat het woord copycat juist beschreven op het internet ) van een artikel van Bacquelaine.

[pcekspeer]

Als er een minimumgrens bestaat is er ook een bovengrens?

Beperking van uw rustpensioenDe rustpensioenen zijn beperkt tot 2 soorten maximumbedragen:

• een relatief maximum: gelijk aan 3/4 van de wedde die dient als grondslag voor de pensioenberekening;
• een absoluut maximum: het overheidspensioen of de cumulatie van meerdere pensioenen uit de overheids- en/of privésector (met inbegrip van het zelfstandigenpensioen) mag het absolute maximum niet overschrijden.

Op sennet:
https://www.seniorennet.be/forum/viewto ... 71ad043387

Op fgov Blz 33:
http://pdos.fgov.be/nl/pdf/publications ... ension.pdf




Hervorming: knabbel-knabbel?
http://pdos-sdpsp.fgov.be/nl/pdf/infose ... reform.pdf

Hervorming 2020-2040?
http://pdos-sdpsp.fgov.be/nl/pdf/infose ... reform.pdf

[dejules]

'Overheid biedt bijna dubbel zoveel vakantiedagen als privé: dat is oneerlijke concurrentie' Grete Remen (N-VA) pleit voor een gelijkschakeling van het aantal verlofdagen. 'Op die arbeidsmarkt heerst er momenteel al een krapte, waardoor de vraagt reist: hoeveel talent zit veilig weggestopt bij de overheid buiten het bereik van de private sector?'Het was Geert Noels die vorige maand de nagel op de kop sloeg met de volgende woorden: 'een land dat haar ambtenarenstatuut verheft tot het meest aantrekkelijke statuut in de economie, stimuleert de bevolking tot een risicoloze attitude en carrière.' De verschillen tussen de publieke en private sector zijn immens. Die laatste moet telkens het onderspit delven doordat velen een job bij de overheid ambiëren en zelf begeren. Een slanke en daadkrachtige overheid vraagt niet alleen snoeiwerk, maar ook een stimulatie van de omwenteling naar privé jobs. Begin bij de vakantiecultuur die de Belgen zich hebben eigengemaakt: begin met de gelijkschakeling van de jaarlijkse vakantiedagen.

Als verkoopster bij de lokale bakkerij kan je rekenen op 20 vakantiedagen per jaar. Hetzelfde geldt voor de IT'er en boekhouder die werken voor het bedrijf iets verderop in de straat. Het gemeentepersoneel in je dorp heeft echter recht op een minimum van 24 vakantiedagen. Wens je bij de Vlaamse overheid te beginnen, dan kan je rekenen op 35 verlofdagen. Bijna de helft meer dan bij de bakker of een ander privébedrijf. Een keuze voor de federale overheid levert je 26 dagen verlof op. Waarom zou je nog kiezen voor de private sector? De overheid biedt je immers per direct 2 vakantiedagen voor de maanden die je dat jaar nog in dienst zal zijn. We kunnen van onze jongeren niet verwachten dat ze tijdens de zoektocht naar een job weerstaan aan het machtigste statuut binnen de economie. Wat zou u per lot van rekening kiezen, geconfronteerd met de deze feiten?De kmo's en de privésector lijden onder oneerlijke concurrentie van de overheid die bijna dubbel zoveel vakantiedagen aanbiedt. Daar bovenop is door de hoge loonkosten opslag immers zeer kostelijk. Tijdelijke vervangingen zijn duur en extra verlof voorzien levert naast een personeelstekort ook meer administratie op. De zoektocht naar talent begint voor hen opnieuw. De overheid heeft een strategisch voordeel bij aanwervingen. En dan wordt dit alles nog met belastingsgeld gesubsidieerd.Op die arbeidsmarkt heerst er momenteel al een krapte, waardoor de vraagt reist: hoeveel talent zit veilig weggestopt bij de overheid buiten het bereik van de private sector? En is er geen manier om hen te bewegen naar de openstaande functies in onze bedrijven? Een slanke en slagkrachtige overheid moet de bedrijven stimuleren, niet belemmeren. Dat is onmogelijk wanneer een groot deel van de beschikbare werkkrachten verlangt om in de publieke sector te werken en is zelfs nefast voor onze economische groei. Daarom is een omschakeling nodig. Een omschakeling die de private sector aantrekkelijker, of op zijn minst even aantrekkelijk maakt als een job bij de overheid. Onze economie schreeuwt om talent in alle vormen en kleuren. Talent met gerichte competenties, een oprechte werklust en een prikkelende ondernemingszin. De gulheid van de overheid tegenover. haar werknemers belemmert net dat talent om door te breken. De risicoloze carrières die we in België zo verlangen, verlammen onze economie. Hierbij is de gepeperde rekening voor de ambtelijke personeelskosten nog buiten beschouwing gelaten. Je buurman, die ambtenaar is, benijden om zijn vakantiedagen is menselijk. Je voelt een vlaag van ongelijkheid. Volledig terecht trouwens. Die ongelijkheid zou door de overheid aan banden gelegd moeten worden. Waarom een statuut bevoorrechten ten opzichte van de anderen? Vertrek vanuit een overeenkomstig aantal verlofdagen voor zowel private als publieke werknemers en vermijd significante verschillen. Zijn er die toch, dan moeten die gecompenseerd worden. Eventueel door fiscale tegemoetkoming of een ernstige vergoeding. Want verlof staat gelijk met quality time en die is voor iedereen hetzelfde.Grete Remen is CEO Damhert Nutrition. Ze zetelt voor N-VA in het Vlaams parlement.

http://www.knack.be/nieuws/belgie/overh ... e=Facebook


De leegloperij is georganiseerde maffia en moet tot op de grond afgebroken worden. Leeglopers hebben geen recht op een hoger pensioen. Al dat gestolen zweet van mensen die voor echte welvaart gezorgd hebben moet terugbetaald worden : RETRO-ACTIEF. 

[frits1955]

""Het was Geert Noels die vorige maand de nagel op de kop sloeg "

Ach, Geert Noels is een intieme vriend van onze groot financieel genie Van Overtveldt en wordt bovendien door diezelfde Van Overtveldt  ook nog eens dik betaald als "adviseur". Noels laat geen kans liggen om de afbraak van de overheid aan te prijzen.

[Gast]

Bijzonder interessant om eens door te nemen :

https://www.hln.be/nieuws/binnenland/in ... n~a9cc9f2f

[dejules]

40% vd leerkrachten ouder dan 50 jaar zit in één of ander stelsel van verlof.
Dat zijn mensen die 20u /week werken en 4 maanden verlof hebben om te recupereren.
Gelukkig zijn er nog 60% aan de slag zult U zeggen.
Toch niet, het onderwijs in België kent het hoogste ziekteverzuim van alle bedrijven en instellingen binnen de OESO-landen.
Dagelijks zijn er 6.000 interim-leerkrachten onderweg om die zieken te vervangen.
De Belgische leerkracht is de best betaalde van Europa, werkt 1.000u/jaar minder dan in de buurlanden en is ook nog eens het meest ziek. 

https://www.tijd.be/politiek-economie/b ... el/9979647

[Wil.]

40% vd leerkrachten ouder dan 50 jaar zit in één of ander stelsel van verlof.
Dat zijn mensen die 20u /week werken en 4 maanden verlof hebben om te recupereren.
Gelukkig zijn er nog 60% aan de slag zult U zeggen.
Toch niet, het onderwijs in België kent het hoogste ziekteverzuim van alle bedrijven en instellingen binnen de OESO-landen.
Dagelijks zijn er 6.000 interim-leerkrachten onderweg om die zieken te vervangen.
De Belgische leerkracht is de best betaalde van Europa, werkt 1.000u/jaar minder dan in de buurlanden en is ook nog eens het meest ziek. 

https://www.tijd.be/politiek-economie/b ... el/9979647

Zoals zo vaak: hele of halve leugens gelardeerd met hier en daar een vleugje waarheid.
Hieronder de best verdienende landen voor leerkrachten in de basisschool:  waar staan nu die "best betaalde leerkrachten van Europa", die dappere belgen???? Fake News!

[dejules]

Studie: “Vlaamse leerkrachten worden goedbetaald voor weinig uren les te geven”

De OESO vergeleek de lonen van leraars in Vlaanderen met die van hun collega’s in andere (rijke) Europese landen. Daaruit blijkt dat onze leerkrachten beter betaald worden dan het Europese gemiddelde. Buurlanden Nederland en Duitsland prijken boven ons, maar de Finnen en Zweden verdienen minder. De grootverdieners van Europa zijn de Luxemburgers en de Zwitsers.Al moet daar wel een kanttekening bij gemaakt worden. Een Zwitserse leerkracht staat jaarlijks meer dan 1.000 uur voor de klas, de Nederlanders en Duitsers bijna 800 uur. En de Vlamingen? Die zitten net onder de 600 uur.

http://www.gva.be/cnt/dmf20170913_03069 ... s-te-geven
Deeltijds werken, full-time betaald worden, 4 maanden betaald verlof, dubbel pensioen en het meeste ziek van alle Oeso-landen.
Dit is leegloperij in het kwadraat!

[Wil.]

Met jouw leugens en halve waarheden weten we welk vlees we in de kuip hebben.
Waardeloze boel en opzettelijke desinformatie. Maar als je frustraties om gemiste keuzes daardoor gecompenseerd worden, dan doe je maar.

[dejules]

Met jouw leugens en halve waarheden weten we welk vlees we in de kuip hebben.
Waardeloze boel en opzettelijke desinformatie. Maar als je frustraties om gemiste keuzes daardoor gecompenseerd worden, dan doe je maar.

De Oeso liegt?

[Wil.]

Schreef ik "met de leugens van de Oeso" of schreef ik "met jouw leugens" ?