Stakingen
-
MichelN - Lid geworden op: 16 nov 2008, 17:44
- Locatie: Groot-Leuven
Solidair met de 1,3 miljoen Belgen op beroepsleeftijd die niet werken en ook geen werk zoeken, een half miljoen langdurig zieken plus een leger ambtenaren waarvan men in sommige sectoren rustig de productiviteit in vraag mag stellen? Dan heb ik het nog niet eens over de niet aflatende stroom "vluchtelingen". Sorry zunne, mijn solidariteit staat op een laag pitje.
"Les socialistes aiment tellement les pauvres qu'ils en fabriquent" (Jacques Godfrain)
-
Wil. - Lid geworden op: 15 nov 2005, 19:41
Dan moet het ideaal wel zijn dat iedereen geniet/profiteert van het geld dat bijeengebracht wordt door enkelen.
De economie zal er wel bij varen indien al die niet-productieven nog méér kunnen consumeren. Daarvoor moeten ze natuurlijk eerst meer en hogere uitkeringen krijgen, nietwaar.
Doen!
De economie zal er wel bij varen indien al die niet-productieven nog méér kunnen consumeren. Daarvoor moeten ze natuurlijk eerst meer en hogere uitkeringen krijgen, nietwaar.
Doen!
pSorry, hoor, dat ik je beledigd heb; ik had moeten liegen.
-
Fazal - Lid geworden op: 08 sep 2019, 13:00
Paul D'Hoore zegt duidelijk dat de indexering veel te laag is, en daardoor bijlange niet voldoet om de voortdurend stijgende levensduurte bij te benen.
https://www.google.com/url?sa=t&source= ... O_KKWtApuZ
Maar ik blijf erbij, dat staken voor loonsverhogingen uit den boze is, alleen al omdat het een onvermijdelijke kettingreactie veroorzaakt. Een vicieuze cirkel van loonsverhogingen creëren kan de levensduurte alleen maar nòg méér doen stijgen. Omdat de werkgever meer loon moet uitkeren, is hij genoodzaakt zijn producten duurder te verkopen. En zo blijft de stakingsmolen ongeremd verder draaien.
Worden we daar dan beter van ...??? NEEN!
https://www.google.com/url?sa=t&source= ... O_KKWtApuZ
Maar ik blijf erbij, dat staken voor loonsverhogingen uit den boze is, alleen al omdat het een onvermijdelijke kettingreactie veroorzaakt. Een vicieuze cirkel van loonsverhogingen creëren kan de levensduurte alleen maar nòg méér doen stijgen. Omdat de werkgever meer loon moet uitkeren, is hij genoodzaakt zijn producten duurder te verkopen. En zo blijft de stakingsmolen ongeremd verder draaien.
Worden we daar dan beter van ...??? NEEN!
-
tokkio - Lid geworden op: 04 jan 2004, 15:17
- Locatie: vlaanderen
De enige die niet mogen of kunnen staken zijn de vrachtwagen chauffeurs,niet voor het loon en niet voor betere werk omstandigheden,die regels zijn er alleen om zware boeten al of niet in het zwart te kunnen innen.Maar ik blijf erbij, dat staken voor loonsverhogingen uit den boze is, alleen al omdat het een onvermijdelijke kettingreactie veroorzaakt.
https://www.hbvl.be/cnt/dmf20220913_97324401
ik ben aan mijn 18de jaar van mijn pensioen bezig,als ik stopte in 2004 was het officiële uurloon voor een Belgische vrachtwagen bestuurder 10,95€,+ 1 € arab vergoeding(dat is een ander woord voor koffiegeld) tot het beging van dit jaar is het uurloon van onze zoon die ook vrachtwagenchauffeur is in al die tijd met +/- 1€ omhoog gegaan ,maar het maandloon is goed omdat men dagelijks tussen de 12 en de 15 uur kan doen,en de zaterdagen 150% en de zondag 200% heeft, waar ook de nodige belastingen afgaan.
Als die lonen moesten stijgen, nog maar aan het uurloon van een kuisvrouw/man,zal het niet veel invloed hebben om een kettingreactie te veroorzaken, een truck vervoert 25 ton, dus rekent het maar uit, de inpakt is miniem.
Zie niet uit naar de dag dat alle problemen opgelost zijn, want dan is men dood.
-
Wil. - Lid geworden op: 15 nov 2005, 19:41
Foxconn is een Taiwanees bedrijf dat vooral in China produceert. Het steekt daar alle Apple producten in elkaar en ook Blackberry's, naast gelijkaardig werk voor andere westerse bedrijven.
Hier een beeld van de manier van werken bij foxconn.
Er is wat sociale onrust in het bedrijf en de nieuwe voorstellen staan hier op het scherm Minder over en weer geloop tussen fabriek en slaapplaatsen.
Een éénmalige bonus van $69
20% loonopslag tot $4,20 per uur.
Hier een beeld van de manier van werken bij foxconn.
Er is wat sociale onrust in het bedrijf en de nieuwe voorstellen staan hier op het scherm Minder over en weer geloop tussen fabriek en slaapplaatsen.
Een éénmalige bonus van $69
20% loonopslag tot $4,20 per uur.
Laatst gewijzigd door Wil. op 09 nov 2022, 13:21, 1 keer totaal gewijzigd.
pSorry, hoor, dat ik je beledigd heb; ik had moeten liegen.
-
MichelN - Lid geworden op: 16 nov 2008, 17:44
- Locatie: Groot-Leuven
Voor mijn part mogen ze staken tot ze een ons wegen, er is helemaal geen geld meer om wat dan ook af te dwingen. Ik hoor het Frits al zeggen: laat de rijken betalen. Jammer genoeg voor hem en z'n communistische patjepeeërs hoor ik dat riedeltje al tientallen jaren. Nog even en heel het land wordt benefits street van de wieg tot in het graf.
"Les socialistes aiment tellement les pauvres qu'ils en fabriquent" (Jacques Godfrain)
-
Wil. - Lid geworden op: 15 nov 2005, 19:41
Maar de inflatie is er een heel stuk hoger dan bij ons.
Waarom hebben zij dan minder loonstijging gekregen dan wij?? Het zou dan toch omgekeerd moeten zijn, tenminste als de logica van Fred overeind blijft
Waarom hebben zij dan minder loonstijging gekregen dan wij?? Het zou dan toch omgekeerd moeten zijn, tenminste als de logica van Fred overeind blijft
pSorry, hoor, dat ik je beledigd heb; ik had moeten liegen.