Jaaaa, dat gaat heel veel helpen. Heb je je al eens afgevraagd hoe het komt dat bedrijven verhuizen?
Wacht, het is de fout van BDW, toch.
"Les socialistes aiment tellement les pauvres qu'ils en fabriquent" (Jacques Godfrain)
Jobs - Jobs - Jobs
Wacht, het is de fout van BDW, toch.
Waarom gaan die bedrijven weg?
In welk jaar was De Wever economisch actief?
Om nóg meer winst te kunnen maken, ondanks de miljardencadeautjes van bdw?
De Wever is Voka achterna gelopen omdat zijn partij geen expertise heeft in de privé want zij komen behoudens een witte merel allen uit de statutaire leegloperij en uit kabinetjes. Voka dat zijn bedrijfseigenaren en die hebben maar 1 doel, niet het voortbestaan van hun bedrijf komt op de eerste plaats want velen verkopen hun bedrijf om te rentenieren, maar om maximaal winst te behalen. Die vele miljarden voordelen gingen naar de bedrijfseigenaren (aandeelhouders) en niet naar het bedrijf (werknemers).
Die 28 dagen heeft alles te maken met de beroepsinschakeltijd. Als ge minder dan 28 dagen interimjob doet dan blijft uw beroepsinschakeltijd (wachttijd voor dop) gewoon verder lopen zonder dat de VDAB u uitschrijft en heeft helemaal niks te maken met wat u schrijft.Als u werk vindt en aan de slag gaat, dan brengt u de VDAB daarvan op de hoogte. De VDAB zal u dan automatisch uitschrijven als werkzoekende.
Hebt u een interimcontract, dan wordt u pas na 28 dagen uitgeschreven. Werkt u minder dan 28 dagen, dan blijft u gewoon ingeschreven als werkzoekende.
Deze periode wordt beschouwd als zijnde niet gewerkt voor de berekening van uw werkloosheidsuitkering maar natuurlijk wel voor de berekening van uw pensioen.
U kunt dit navragen bij de VDAB, RVA, alle vakbonden!
Die 28 dagen is een referentieperiode voor de VDAB of een job al dan niet voltijds wordt.
Vanaf het ogenblik dat men ingeschreven is bij de VDAB begint uw wachttijd te lopen en dat is alles wat de reden is, niks meer en niks minder. Het is voor het vrijwaren/opbouwen van uw wachttijd.
U bent vrij om contact op te nemen met de VDAB, RVA of vakbonden.Dicksy schreef: ↑01 okt 2019, 16:26Die 28 dagen heeft alles te maken met de beroepsinschakeltijd. Als ge minder dan 28 dagen interimjob doet dan blijft uw beroepsinschakeltijd (wachttijd voor dop) gewoon verder lopen zonder dat de VDAB u uitschrijft en heeft helemaal niks te maken met wat u schrijft.Als u werk vindt en aan de slag gaat, dan brengt u de VDAB daarvan op de hoogte. De VDAB zal u dan automatisch uitschrijven als werkzoekende.
Hebt u een interimcontract, dan wordt u pas na 28 dagen uitgeschreven. Werkt u minder dan 28 dagen, dan blijft u gewoon ingeschreven als werkzoekende.
Deze periode wordt beschouwd als zijnde niet gewerkt voor de berekening van uw werkloosheidsuitkering maar natuurlijk wel voor de berekening van uw pensioen.
U kunt dit navragen bij de VDAB, RVA, alle vakbonden!
Die 28 dagen is een referentieperiode voor de VDAB of een job al dan niet voltijds wordt.
Vanaf het ogenblik dat men ingeschreven is bij de VDAB begint uw wachttijd te lopen en dat is alles wat de reden is, niks meer en niks minder. Het is voor het vrijwaren/opbouwen van uw wachttijd.
Wat ik zeg is 100% juist!
U komt uit de statutaire leegloperij, U kent de materie van het bedrijfsleven en uitzendkrachten niet.
Wij hadden als vakbondsafgevaardigden wekelijks met de problematiek van uitzendkrachten te maken.
Laatst gewijzigd door dejules op 01 okt 2019, 16:56, 1 keer totaal gewijzigd.
Ik ben geloof gerust dat jij meer vertrouwd bent met RVA en VDAB-toestanden....dejules schreef: ↑01 okt 2019, 16:52U bent vrij om contact op te nemen met de VDAB, RVA of vakbonden.Dicksy schreef: ↑01 okt 2019, 16:26Die 28 dagen heeft alles te maken met de beroepsinschakeltijd. Als ge minder dan 28 dagen interimjob doet dan blijft uw beroepsinschakeltijd (wachttijd voor dop) gewoon verder lopen zonder dat de VDAB u uitschrijft en heeft helemaal niks te maken met wat u schrijft.Als u werk vindt en aan de slag gaat, dan brengt u de VDAB daarvan op de hoogte. De VDAB zal u dan automatisch uitschrijven als werkzoekende.
Hebt u een interimcontract, dan wordt u pas na 28 dagen uitgeschreven. Werkt u minder dan 28 dagen, dan blijft u gewoon ingeschreven als werkzoekende.
Deze periode wordt beschouwd als zijnde niet gewerkt voor de berekening van uw werkloosheidsuitkering maar natuurlijk wel voor de berekening van uw pensioen.
U kunt dit navragen bij de VDAB, RVA, alle vakbonden!
Die 28 dagen is een referentieperiode voor de VDAB of een job al dan niet voltijds wordt.
Vanaf het ogenblik dat men ingeschreven is bij de VDAB begint uw wachttijd te lopen en dat is alles wat de reden is, niks meer en niks minder. Het is voor het vrijwaren/opbouwen van uw wachttijd.
Wat ik zeg is 100% juist!
Mensen die gewoon werken zijn dat iets minder...
Klopt niet, ambtenarij komt daar nooit mee in contact. In het bedrijfsleven is dat heel normaal.
Nu, het tijdperk vd leeglopers is voorbij. Binnenkort komen jullie met deze instanties ook in contact.
Ja, ja... binnenkort
Weer een nieuwe ontgoocheling in de maak....
De hoeveelste ondertussen?
Wat u voorstelt heb ik dus ook gedaan julleke en bewijzen moet ik dat niet meer denk ik. Het staat zelfs op de website duidelijk vermeldU bent vrij om contact op te nemen met de VDAB, RVA of vakbonden.
Wat ik zeg is 100% juist!
U komt uit de statutaire leegloperij, U kent de materie van het bedrijfsleven en uitzendkrachten niet.
Wij hadden als vakbondsafgevaardigden wekelijks met de problematiek van uitzendkrachten te maken.
’Werk je met een uitzendcontract?
Dan schrijven we je pas na 28 dagen automatisch uit.
- Als je langer dan 28 dagen werkt met een uitzendcontract, moet je je daarna opnieuw inschrijven als werkzoekende bij VDAB. Anders loopt je beroepsinschakelingstijd niet door.
- Werk je 28 dagen of minder met een uitzendcontract, dan hoef je niks te doen. Je bent immers nog altijd ingeschreven bij VDAB als werkzoekende.’
Heeft dus alles te maken met het vrijwaren van uw rechten op beroepsinschakeltijd, niks meer of minder.