MichelN schreef: Heb je jezelf al eens afgevraagd hoe het komt dat ondernemingen - zelfs KMO's - andere oorden gaan opzoeken? Zou het kunnen dat ze het beu zijn geworden om steeds maar meer regeltjes opgelegd te krijgen om zelfs maar een uitbreiding van de activiteiten in overweging te nemen, of dat vakbonden er om de haverklap mee dreigen, en niet alleen dreigen, je bedrijf plat te leggen en daarvoor zelfs rooie Waalse knokploegen inzetten?
Me dunkt dat ze bij Lidl wel twee keer gaan nadenken vooraleer ze nog bijkomende filialen gaan in overweging nemen. Het moge duidelijk zijn dat dit een uitgelokte politieke staking is, het is wachten op het volgende slachtoffer in de rij. Binnenkort staan ze weer snottebellen lang te bleiten als er weer x-duizend arbeidsplaatsen verdwenen zijn.
De nieuwste modewoorden zijn dezer dagen werkdruk, werkbaar werk of burn-out en niet te vergeten, vooral dan bij het overmaatse ambtenarenapparaat, "verworven rechten". Potverdorie zeg, ga eens een week op een bouwwerf aan de slag, klojo's.
Ach ja, die jaarlijkse jeremiades zijn we al lang gewoon en morgen is het weer werkendag. Binnen twee weken is het de beurt aan de tsjeven.
Kijk, dat is het punt dat zelfs niet durft uitgesproken wordt in villa politica,ze lullen maar wat, maar de vinger op de wonde legen durven ze niet,en het is een feit dat de staking van lidl georkestreerd is ,en het nieuwe drukkings- middel "werkdruk" is, waren wij vroeger dan geen slaven?
Ze mogen blij zijn dat ze werk hebben, wat willen ze dan ........
En het gaat er niet op verbeteren, als ik de rooien hoor zeggen dat men minimum 2400 euro moet verdienen , en het minimum uurloon 14 euro moet zijn,gaan er nog vele KMO's verhuizen, is het dat wat men wilt?
Ter info, ik ben in 2004 met pensioen gegaan en dan verdiende ik 10,95 euro per uur, nu14 jaar later heeft een Belgische vrachtwagen chauffeur...12,10 euro........
En nu afwachten wat de andere partijen uit hun mond laten komen.
Zie niet uit naar de dag dat alle problemen opgelost zijn, want dan is men dood.
