Jobs - Jobs - Jobs

[dejules]

De dwazernij neemt ongekende proporties aan: vanzelfsprekend breidt een bedrijf uit omdat er nood is aan méér werknemers en dit omdat er méér verkocht wordt. Tamelijk elementair, hé, Watson?

In de periode 2013-2014 waren er nooit meer interimmers aan de slag bij Ford en toelevering dan ooit ervoor.
Werd er veel meer verkocht?
Nee!
De produktie was laag en werd elke maand teruggeschroefd want het bedrijf ging sluiten.
Wat was de reden?
Het massale ziekteverzuim.
U komt uit de statutaire leegloperij, toch?

[dejules]

En in een groot bedrijf als Van Hool is er een continu uitstroom van mensen die met pensioen gaan, of dacht je dat die wachten op het einde van het schooljaar of zo?

U heeft de rustpensionering nooit gehaald. U bent als heel jonge 50-er ondanks een benoeming voor het leven vrijwillig met vervroegd pensioen gegaan met 80% van uw laatste en hoogste loon.
U ontkent dat de babyboom-generatie nu massaal in de pensioenleeftijd komt?
U ontkent dat elke maand 15.000 actieven met pensioen gaan en dat dit aantal blijft oplopen?

[dejules]

Nog iets gelezen over strijken en poetsen, julio?

37.000 vacatures.

https://www.tgerief.be/vacatures-huisho ... gKSUvD_BwE

[Wil.]

Het dringt precies niet goed door, julio: aan alle kanten worden mensen bij aangeworven. Het gaat niet over interim, neen, bij VanHool smeken ze om ingenieurs, elektriciens, lasser-monteerders enz.

Geen poetsers, geen strijkers.

Pijnlijk, hé, julio? Vanuit je swt-hangmat maar pogingen doen om de economie te negeren. 



Dat zijn in totaal zo'n 500 werknemers extra. Waarschijnlijk worden die aangenomen om alleen maar bussen te poetsen en overalls te strijken.
Die gezochte ingenieurs mogen de strijkijzers repareren.

[dejules]

Het dringt precies niet goed door, julio: aan alle kanten worden mensen bij aangeworven. 

Poetsers, strijkers en statutairen.
“Wie naar jobdag komt, kan als statutair ambtenaar naar buiten wandelen”.

https://www.gva.be/cnt/dmf20180927_0378 ... -antwerpen

U komt uit de statutaire leegloperij, toch?

https://www.tgerief.be/vacatures-huisho ... gKSUvD_BwE

[voorn]

Stop nu eens met die poetsers en halftijdseh.
Men zoekt overal voltijdse TECHNIEKERS maar men vindt ze moeilijk.
Wij leven nog altijd met het idee van den overall i.p.v een plastron op den bureau

[dejules]

Stop nu eens met die poetsers en halftijdseh.
Men zoekt overal voltijdse TECHNIEKERS maar men vindt ze moeilijk.
Wij leven nog altijd met het idee van den overall i.p.v een plastron op den bureau

In Limburg is het aandeel industriële tewerkstelling op 10 jaar teruggevallen van 30 naar 19%.
Ver onder het Europese gemiddelde en dramatisch.
In België verloren meer dan 200.000 mensen hun job in de industrie.
Ja, men zoekt techniekers want ook die mensen komen massaal in de pensioenleeftijd.
Maar ze zijn er niet want dit land heeft al sedert 1971 massaal ingezet op ambtenarij.
Daarbij, als een bedrijf "ze niet vindt" dan krijgt het vh Ministerie van Economie de label knelpuntberoep en mag men goedkope buitenlanders aanwerven.
Voka speelt daar zeer fel op in!

[Wil.]

De onnozele praat van julio wordt langs alle kanten tegengesproken door de realiteit. Overal vraagt men naar mensen die technisch geschoold zijn. Het houdt niet op.

Julio denkt een argument te vinden in de pensionering:    er zijn altijd mensen geweest die met pensioen gingen, dat is niks nieuws en dus ook geen argument.

Blijf maar hangen in die swt-hangmat, de anderen gaan voort. 'De honden blaffen, maar de karavaan trekt verder.'

[dejules]

Julio denkt een argument te vinden in de pensionering:    er zijn altijd mensen geweest die met pensioen gingen, dat is niks nieuws en dus ook geen argument.

Alleen al bij de ambtenaren komen de volgende 10 jaar 500.000!!!! mensen in de pensioenleeftijd.
DIT HEEFT ZICH NOOIT VOORGEDAAN.
Dit ten gevolge van de babyBOOMgeneratie!
Als dat geen determinerend argument is bent U achterlijk, toch?

Onze werkzaamheidsgraad is nog steeds op het niveau van 2007 (zware financiële en economische crisis).
De werkzaamheidsgraad hangt op hetzelfde niveau van tien jaar geleden ...
Hoewel de jobmotor op volle toeren draait, blijft het aandeel werkenden erg laag.

https://www.tijd.be/politiek-economie/b ... 73797.html

De enige verklaring is dat steeds meer mensen deeltijds werken!

U komt uit de statutaire leegloperij, toch?

[voorn]

De promotie van het technisch onderwijs; van BO tot Master laat te wensen over.
Het is onbegrijpelijk dat in de Antwerpse haven de petrochemische en chemische industrie bijna geen kandidaten vindt voor de produktie aan 3000€ netto.Vereisten min A2 techniek of scheikunde.Ook hert aantal master vacatures
is niet vol te krijgen.

[Wil.]

  Alleen al bij de ambtenaren komen de volgende 10 jaar 500.000!!!! mensen in de pensioenleeftijd.
DIT HEEFT ZICH NOOIT VOORGEDAAN.

Even denken:

in dit land zijn er 426.689 ambtenaren. Bron Juleke zegt dat er binnen 10 jaar 500.000 met pensioen gaan. Dat zijn dus alle  huidige ambtenaren. Er zijn er geen die jonger zijn dan pakweg 50 jaar.        

Te lang liggen lamzakken in die hangmat is niet goed voor jouw 'redeneerkunst',  julio.

[dejules]

De promotie van het technisch onderwijs; van BO tot Master laat te wensen over.
Het is onbegrijpelijk dat in de Antwerpse haven de petrochemische en chemische industrie bijna geen kandidaten vindt voor de produktie aan 3000€ netto.Vereisten min A2 techniek of scheikunde.Ook hert aantal master vacatures
is niet vol te krijgen.

De ouders willen dat hun kinderen ambtenaar worden : heel veel verlof, zeer goed betaald, benoemd voor het leven, pensioen factor 2.3 hoger, ...
Dit kan alleen opgelost worden door het ambtenarenstatuut af te schaffen en er werknemers van te maken en deze sector financieel te ontmoedigen zoals oa in Australië.

[dejules]

  Alleen al bij de ambtenaren komen de volgende 10 jaar 500.000!!!! mensen in de pensioenleeftijd.
DIT HEEFT ZICH NOOIT VOORGEDAAN.

Even denken:

in dit land zijn er 426.689 ambtenaren.

U telt de vele honderdduizenden statutairen, contractuelen, etc die in het onderwijs, NMBS, zorgsector, … werken niet mee.

https://www.knack.be/nieuws/belgie/bijn ... 40341.html

Het is een verbijsterend cijfer in het recente verslag van de Nationale Bank: acht van de tien banen die tussen 2000 en 2013 in ons land werden gecreëerd, zijn hoofdzakelijk met overheidsmiddelen gefinancierd. Bij de overheidsdiensten en het onderwijs kwamen er 100.000 jobs bij, in de gezondheidszorg en de maatschappelijke dienstverlening nog eens 170.000.

Op 4 jaar tijd kwamen er 270.000 bij.
Steek uw cijfers in uw gat, leugenaar!!!

[Wil.]

Steek uw cijfers in uw gat, leugenaar!!!

Aha, ik zie dat jij gestudeerd hebt. Bravo !

Dwaze praat: in de bron waarnaar ik heb verwezen worden voor Nederland en belgië dezelfde maatstaven gebruikt.

[voorn]

Dit kan alleen opgelost worden door het ambtenarenstatuut af te schaffen en er werknemers van te maken en deze sector financieel te ontmoedigen zoals oa in Australië.

Hoe komt het dan dat we een tekort aan politie en belastingsambtenaren hebben
Volgens NVA waren er dit jaar 9500 jobs beschikbaar; slechts 5800 ervan konden ingevuld worden