De beperking van de loopbaanbreuk en de Europese verordeningen

In de rubrieken "de rustpensioenen die men in andere regelingen geniet" van hoofdstuk I en "de samenloop van overlevingspensioenen verworven uit hoofde van de activiteit van eenzelfde echtgenoot" van hoofdstuk II legt men uit dat het bij gemengde loopbanen mogelijk is dat voor bepaalde jaren met een tewerkstelling als werknemer geen pensioen wordt toegekend indien de som van de loopbaanbreuken de eenheid overschrijdt.

Bij de berekening van het Belgisch nationaal en evenredig pensioen mag voor de toepassing van voornoemde beperking geen rekening worden gehouden met gelijkaardige buitenlandse pensioenen die worden toegekend krachtens regelingen die tot het toepassingsgebied van de verordeningen behoren.

Voorbeeld
U bekomt een Duits ouderdomspensioen voor 3 jaren tewerkstelling.

Uw loopbaan in België omvat 44 jaren tewerkstelling als werknemer. Aangezien een volledige loopbaan 45 jaren omvat, is er een overschrijding met 2 jaren. Daar echter de Belgische regelen inzake de beperking tot de eenheid niet mogen worden toegepast, kan u toch een Belgisch rustpensioen (nationaal of evenredig) voor 44 jaren bekomen.

Bron: Rijksdienst voor pensioenen